TTK 262 işçi alımı yapacak! Başvuru şartları tarih belli oldu

Türkiye Taşkömürü Kurumu (TTK), Zonguldak ve Bartın’daki birimlerinde görevlendirilmek üzere toplam 262 sürekli işçi alımı yapacağını duyurdu. Başvurular 11-15 Mayıs 2026 tarihleri arasında yalnızca İŞKUR üzerinden alınacak. Adaylar için yaş kriteri, ikamet şartı ve kura tarihi netleşti.

Resmi Gazete’de yayımlanan ilan sonrası binlerce iş arayan vatandaş sürece odaklandı. Alımların 242’si Zonguldak, 20’si Bartın kontenjanı için gerçekleştirilecek.

TTK 262 İŞÇİ ALIMI BAŞVURUSU NEREDEN VE NASIL YAPILIR?

Başvurular, Türkiye Taşkömürü Kurumu tarafından yayımlanan ilan doğrultusunda, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden online olarak yapılacak.

Adaylar 11 Mayıs 2026 ile 15 Mayıs 2026 tarihleri arasında İŞKUR’un e-şube sistemi üzerinden e-Devlet şifreleriyle giriş yaparak başvurularını tamamlayabilecek. Başvuru süresi yalnızca 5 günle sınırlı olduğu için adayların İŞKUR kayıtlarını önceden güncellemesi ve “iş arayan” statüsünü aktif hale getirmesi gerekiyor.

TTK İŞÇİ ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI NELER?

İlanda yer alan temel başvuru şartları şöyle:

Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
Başvuru süresinin son günü itibarıyla 18 yaşını doldurmuş olmak
Başvurunun ilk günü itibarıyla 32 yaşından gün almamış olmak
Alım yapılacak ilde (Zonguldak veya Bartın) ikamet etmek

Kontenjanlar il bazında belirlendiği için adayların ikamet şartını karşılaması zorunlu tutuluyor.

ELEKTRONİK KURA TARİHİ NE ZAMAN?

Başvuruların tamamlanmasının ardından adaylar arasında elektronik kura çekimi yapılacak. Kura tarihi 9 Haziran 2026 olarak açıklandı. Sonuçlar, TTK’nın resmi internet sitesi üzerinden ilan edilecek.

Keşfet Haber Ajansı

Yorum Yazma Kuralları

Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.