Ufuk Üniversitesi Rektörlüğünden
Üniversitemize 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ile Ufuk Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönergesinde öngörülen koşulları sağlamış olmak şartı ile (Aylık ve diğer hakları yönünden 4857 sayılı İş Kanunu hükümlerine tabi olmak üzere devamlı statüde) öğretim üyesi alınacaktır.
Profesör, Doçent, Dr. Öğr. Üyesi kadrolarına başvuracakların Fakülte/Bölüm/Anabilim Dalını belirtir bir dilekçe ekinde, nüfus cüzdanı fotokopisi, 2 adet fotoğraf, özgeçmişlerini, öğrenim durumlarını gösterir belgeleri, bilimsel yayın ve çalışmalarını kapsayan (Profesör için 6 takım, Doçent, Dr. Öğr. Üyesi için 4 takım) dosyalarını vermeleri gerekmektedir.
1- Başvurular ilanın Resmi Gazetede yayımı tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Rektörlük Personel Müdürlüğüne (Ufuk Üniversitesi Personel Müdürlüğü İncek Şehit Savcı Mehmet Selim Kiraz Bulvarı No:129 PK: 06836 Gölbaşı/ANKARA adresine) şahsen teslim edilecektir.
2- İlanımıza http://www.ufuk.edu.tr adresinden ulaşılabilir.
| FAKÜLTE | BÖLÜM /ANABİLİM DALI/ BİLİM DALI |
KADRO UNVANI | ADEDİ | AÇIKLAMA |
| Tıp Fakültesi | Göğüs Cerrahisi | Profesör | 1 | Yükseköğretim Kurumlarında en az 5 yıl çalışmış olmak. Ergenlik döneminde hiperhidrozis alanında yayını bulunmak. |
| Tıbbi Mikrobiyoloji | Profesör | 1 | Tıp Fakültesi Mezunu olup, Tıbbi Mikrobiyoloji alanında uzmanlık eğitimini tamamlamış olmak. |
|
| Kardiyoloji | Profesör | 1 | İnvaziv Kardiyoloji, Elektrofizyoloji ve Ekokardiyografi alanlarında bilimsel çalışma ve deneyimi bulunmak. |
|
| Deri ve Zührevi Hastalıkları | Profesör | 1 | Yükseköğretim Kurumlarında en az 5 yıl çalışmış olmak. Behçet Hastalığı ve aktivasyonu üzerine çalışmış ve yayınları bulunmak, kısantelazmanın radyofrekans ile tedavisine yönelik çalışma ve yayını bulunmak. |
|
| Nükleer Tıp | Profesör | 1 | ||
| Doçent | 1 | |||
| Dr. Öğr. Üyesi | 1 | |||
| Fizyoloji | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | ||
| İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi | Yönetim Bilişim Sistemleri | Profesör | 1 | Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi Bilim Dalında doçent unvanı almış olmak. e-ticaret, sosyal medya güvenliği, sağlık bilişimi ve eğitimi, bilgisayar okuryazarlığı, değişim yönetimi, Sis Bilişim ve Mobil Öğrenme/ e-öğrenme, bilişim teknolojileri hazır bulunuşluğu konularında yayınları bulunmak. Nesnelerin interneti, insan bilgisayar etkileşimi, yönetimde yapay zeka konularında ders vermiş olmak ve bunları belgelemek. |
| Hemşirelik Yüksekokulu | Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliği | Doçent | 1 | Hemşirelik/Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliği alanında doçent olmak. Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliği alanında çalışmaları olmak. |
| Dahili Hastalıklar Hemşireliği | Doçent | 1 | Hemşirelik/Dahili Hastalıklar Hemşireliği alanında doçent olmak. Dahili Hastalıklar Hemşireliği alanında çalışmaları olmak. |
|
| Meslek Yüksekokulu | Yönetim ve Organizasyon Bölümü | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | İşletme alanında yüksek lisans ve doktora eğitimi almış olmak. Sürdürülebilir Finans ve Entelektüel Sermaye ve Serbest Yatırım Fonları konularında yayınlanmış yayınları olmak. Denetim, Finans Kurumlar ve Maliyet Muhasebesi konularında yükseköğretim kurumlarında ders vermiş olmak. |
https://www.ilan.gov.tr/ilan/769087/personel-alimi-akademik-kadro-ve-egitim-ilanlari/akademik-personel-alimlari/ufuk-universitesi-12-ogretim-uyesi-aliyor
Yorumlar
Kalan Karakter: